2021年前4個(gè)月，公募機(jī)構(gòu)共有108位高管發(fā)生變更，1000余只公募基金更換了基金經(jīng)理。業(yè)內(nèi)人士表示，在公募行業(yè)高速發(fā)展的大背景下，各大機(jī)構(gòu)對(duì)優(yōu)秀人才的渴求，加速了行業(yè)的人才流動(dòng)。

知名高管密集“轉(zhuǎn)會(huì)”

4月30日，紅土創(chuàng)新基金發(fā)布了一則總經(jīng)理任命書(shū)。自4月29日起，原鵬華基金總裁助理兼權(quán)益投資總監(jiān)冀洪濤成為該公司新任總經(jīng)理、公司董事。同時(shí)，自總經(jīng)理任職之日起，該公司董事長(zhǎng)阮菲不再代為行使總經(jīng)理職責(zé)。

據(jù)悉，冀洪濤自1998年入行，擁有20余年證券從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，是業(yè)內(nèi)少有的投資老將。2012年前后，彼時(shí)在鵬華基金工作的冀洪濤管理的社保104組合資金運(yùn)作規(guī)模一度穩(wěn)定上升至數(shù)百億元量級(jí)。

冀洪濤的履新只是近期基金行業(yè)高管變更的案例之一。Wind數(shù)據(jù)顯示，截至4月30日，今年共計(jì)有108位基金公司高管出現(xiàn)變動(dòng)，涉及58家機(jī)構(gòu)。其中，董事長(zhǎng)變更人數(shù)達(dá)到20人，總經(jīng)理變動(dòng)人數(shù)達(dá)到34人，副總經(jīng)理變動(dòng)人數(shù)達(dá)到40人。

2月，原鵬華基金副總經(jīng)理高陽(yáng)回歸老東家博時(shí)基金，擔(dān)任總經(jīng)理。3月中旬，固收老將饒剛正式離任東方紅資管副總經(jīng)理一職，在業(yè)內(nèi)引起轟動(dòng)，其下一站或?yàn)轭＿h(yuǎn)基金。此外，賈紅波離任前海開(kāi)源總經(jīng)理，銀河基金副總經(jīng)理錢(qián)睿南辭職，都一度引發(fā)業(yè)內(nèi)關(guān)注。

也有一些明星基金經(jīng)理憑借較為突出的投資業(yè)績(jī)，得以升任高管。以鵬華基金為例，該公司在1月28日公布了兩則高管變更公告，旗下明星基金經(jīng)理王宗合、梁浩同日被提拔為副總經(jīng)理，進(jìn)入高管序列。

優(yōu)秀基金經(jīng)理加速流動(dòng)

Wind數(shù)據(jù)顯示，截至4月30日，今年有1054只(各類(lèi)份額分別計(jì)算)公募基金變更了基金經(jīng)理，其中包括380只主動(dòng)權(quán)益類(lèi)基金和564只主動(dòng)偏債型基金。

整體來(lái)看，一些公募基金產(chǎn)品改由明星基金經(jīng)理接任管理。以廣發(fā)基金張芊為例，她擁有20年的投研經(jīng)歷，于4月8日接任管理廣發(fā)安悅回報(bào)、廣發(fā)增強(qiáng)債券兩只基金產(chǎn)品。

也有部分投資能力突出的基金經(jīng)理選擇了離職，造成基金產(chǎn)品換人。以寶盈醫(yī)療健康滬港深為例，姚藝在3月9日被增聘為該基金的基金經(jīng)理，與郝淼共同管理;3月12日，郝淼因個(gè)人原因提出辭職，該基金由姚藝單獨(dú)管理。Wind數(shù)據(jù)顯示，郝淼在管理該基金期間，展現(xiàn)了較為優(yōu)秀的投資管理能力，自2019年1月17日管理以來(lái)，任職總回報(bào)率達(dá)182.99%。

人才爭(zhēng)奪戰(zhàn)打響

“隨著公募行業(yè)步入高速發(fā)展階段，優(yōu)秀人才供給不足成為人才頻繁流動(dòng)的主要原因。”華南一位公募基金人士認(rèn)為，從行業(yè)內(nèi)部看，大型公司希望穩(wěn)固地位，中小公司渴求突圍發(fā)展，導(dǎo)致各大公募機(jī)構(gòu)對(duì)優(yōu)秀管理和投研人才的爭(zhēng)奪越來(lái)越激烈。

上述人士還表示，掌舵戰(zhàn)略方向的高級(jí)管理人員，以及優(yōu)秀的投研人員，是基金公司發(fā)展的頂梁柱，目前來(lái)看，一方面，股東與管理層存在矛盾、公司機(jī)制僵硬等因素，容易造成優(yōu)秀人才的外流;另一方面，一些機(jī)制相對(duì)靈活的機(jī)構(gòu)則吸引了越來(lái)越多的優(yōu)秀人才加盟。

談到如何留住優(yōu)秀人才，華南一位基金公司高管也提到，高薪酬、高激勵(lì)只是留住優(yōu)秀人才的手段之一。隨著資本市場(chǎng)的不斷成熟，公募基金的平臺(tái)優(yōu)勢(shì)逐漸顯現(xiàn)，能通過(guò)完善的技術(shù)系統(tǒng)、強(qiáng)大的投研支持，給優(yōu)秀基金經(jīng)理提供較為純粹的投資環(huán)境。另外，公募基金行業(yè)的優(yōu)秀人才更渴望實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值、社會(huì)價(jià)值，提供好的公司文化、環(huán)境也同樣重要。

關(guān)鍵詞： 公募機(jī)構(gòu)