創業邦獲悉，3月17日，新藍領短視頻智能招聘和服務平臺樂業樂活宣布完成數千萬人民幣A輪融資，本輪融資由用友產業基金獨家投資。

本輪融資后，樂業樂活將加強數據化和算法能力，以及市場推廣和團隊建設。同時，用友集團和樂業樂活將在產品和銷售網絡等方面進行深度合作。

樂業樂活于2019年在北京成立，定位于新藍領短視頻智能招聘和服務平臺，為用人單位提供完整好用的招聘SaaS工具和招聘撮合服務，集HR崗位發布，在線招募，智能匹配，店長面試，招聘管理于一體，是國內首創“視頻招聘”的互聯網智能招聘平臺。

旗下樂優聘招聘平臺，專注于城市服務業招聘業務，是短視頻全域領先的招聘工具。抖音、快手、微信三端全域布局，撬動10億免費日活流量，用視頻+小程序的方式進行全網視頻招聘，讓招聘不再受制于人。目前，平臺上已經積累了近100萬的優質待上崗人群數據，累計服務B端客戶數千家，且正在以翻倍的速度增長。

樂業樂活借助短視頻爆發的時代紅利，從供給側發力，多維度解決勞動者供應的問題，結合快速迭代和完善的產品，主要覆蓋城市服務業等市場需求量大的行業崗位，通過抖音、快手等短視頻平臺實現高效獲客，解決前端流量來源問題。

同時，創新性地將崗位商品化，以標準化SaaS中臺和強大的崗位產品化能力實現人崗智能匹配，低成本、高效率幫助用工端解決藍領用工招聘難題。

團隊方面，創始人費明，擁有十年人力資源領域工作經驗，曾擔任某頭部人力資源軟件和服務平臺高管，對人力資源行業有豐富的實戰經驗和獨到個人見解，在業內享有高知名度與影響。公司的兩位聯合創始人李明和王宇也是費明從業多年的老搭檔。同時，團隊擁有豐富的大型客戶服務經驗，曾服務中國銀行、人保、58集團、京東、阿里、順豐等眾多大型客戶。

樂業樂活創始人兼CEO費明認為：傳統藍領就業往往采用線下勞務外包的模式，效率十分低下，樂業樂活重構行業產業鏈，規模效益明顯，未來平臺上B端企業客戶增多，隨之而來的是更多豐富優質的崗位；同時通過短視頻等創新模式，平臺上也會積累大量C端用戶，通過不斷完善數據標簽體系和提高精準匹配算法能力，進一步降低企業招聘成本，提高招聘效率，激發增長飛輪。

用友產業基金總經理王峰表示：目前我國的零工經濟和人力資源相關公司超過3萬家，但單個的頭部玩家的市場占有率很低。創業公司仍然有大量機會。長遠來看，信息化的逐步滲透和數據留存有助于完成服務標準化、降低人為因素。并且這方面的持續投入也將拉開頭部企業和其他企業的差距，細分行業內可能會跑出全國性企業。樂業樂活就是我們看到的細分賽道中的一匹黑馬，模式具有較大創新性和規模效益，未來可期。

關鍵詞： 融資丨樂業樂活完成數千萬元A輪融資 用友產業基金獨