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              勞模建新功 匠心耀南陽 | 李力:用青春奮斗成就出彩人生

              2023-05-31 18:15:30    來源:南陽網(wǎng)

              勞模建新功 匠心耀南陽 |?

              用青春奮斗成就出彩人生


              (資料圖)

              ——記全國五一勞動獎?wù)芦@得者、南陽卷煙廠職工李力

              他全年24小時待命,隨時投入工作,在職業(yè)技能上多次獲獎,在本職崗位上積極探索,在人才培養(yǎng)上言傳身教,把“認(rèn)真負(fù)責(zé)、專業(yè)扎實”的烙印深深地鐫刻在工作熱忱中。

              18年汗水揮灑,他用不變的追求,從技術(shù)“愣頭青”成長為專業(yè)“大拿”,書寫了平凡而動人的篇章。他就是全國五一勞動獎?wù)芦@得者、河南中煙工業(yè)有限責(zé)任公司南陽卷煙廠卷包車間設(shè)備組組長李力。

              磨礪成才勇攻關(guān)

              自參加工作以來,李力是南陽卷煙廠技術(shù)革新高速發(fā)展的見證者,經(jīng)歷了各類設(shè)備一次又一次更新迭代。

              卷包設(shè)備囊括了多國的不同廠家型號,電氣控制故障點難以定位,往往造成數(shù)條生產(chǎn)線同時停產(chǎn)。李力從基礎(chǔ)性協(xié)議進行反向研究,刻苦鉆研,逐步掌握了各類系統(tǒng)控制邏輯,并自主翻譯了相關(guān)軟件的用戶界面和技術(shù)幫助,編寫了相關(guān)故障維修手冊,并將學(xué)習(xí)心得整理成培訓(xùn)課件與同事進行分享。通過他的努力,原來每次數(shù)小時的維修時間逐步縮短為數(shù)分鐘,車間多人先后獲得國際認(rèn)證工程師資質(zhì)。

              同時,他針對車間電氣控制的實際情況,對工業(yè)控制網(wǎng)絡(luò)進行代碼分析,通過重新優(yōu)化網(wǎng)絡(luò)布局,有效降低了工業(yè)控制網(wǎng)絡(luò)故障頻率,每年可減少因故障造成的非計劃停機時間近百小時,為企業(yè)節(jié)約維修費用400余萬元。

              2021年,李力作為項目實施負(fù)責(zé)人承擔(dān)部門信息化設(shè)施建設(shè),通過構(gòu)建數(shù)學(xué)模型、設(shè)計加裝模塊,實現(xiàn)了輸送帶速度柔性化控制,相關(guān)質(zhì)量缺陷發(fā)生頻次降低了92%,為企業(yè)節(jié)約檢測費用600余萬元,實現(xiàn)了由設(shè)備“維護者”到“設(shè)計者”的轉(zhuǎn)變。

              勇于創(chuàng)新提效益

              作為一名生產(chǎn)一線的基層員工,李力通過自主探索學(xué)習(xí),將機器視覺、人工智能、3D打印等新技術(shù)應(yīng)用于解決實際生產(chǎn)中的技術(shù)問題,打通了技術(shù)應(yīng)用的“最后一公里”。

              2015年,在新品試制中,廠里發(fā)現(xiàn)包裝盒內(nèi)部存在紙張褶皺等質(zhì)量問題,李力應(yīng)用機器視覺技術(shù)解決了這一質(zhì)量檢測難題,實現(xiàn)了該類質(zhì)量缺陷的在線自動檢測、自動剔除,為企業(yè)創(chuàng)造效益1000余萬元。目前,這項成果已在行業(yè)內(nèi)外7家食品加工企業(yè)進行推廣。

              2019年,針對卷包設(shè)備機械故障難預(yù)測、維修耗時長、備件費用高的難題,李力嘗試采用基于大數(shù)據(jù)分析的創(chuàng)新思維破解難題,應(yīng)用數(shù)據(jù)可視化直觀展示機械設(shè)備的壽命曲線,構(gòu)建了智能化診斷系統(tǒng)。應(yīng)用這項技術(shù),廠里年度設(shè)備嚴(yán)重故障維修頻次降低了32%,累計節(jié)約維修費用800余萬元。

              諸如此類的事情有太多太多,不說直接經(jīng)濟效益,李力累計為企業(yè)帶來的節(jié)約勞動量、提高生產(chǎn)安全水平、提高運行效率等無形效益不可估量。

              薪火相傳促發(fā)展

              知識的積累和豐富的一線工作經(jīng)驗,讓李力成為解決現(xiàn)場問題的專家。不僅如此,工作中,他還特別注重用“匠人心”做好“傳幫帶”,積極參與企業(yè)知識型、技能型、創(chuàng)新型人才隊伍建設(shè)。

              2014年以來,李力作為企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師在自動化控制、精益管理、TPM、QC課題等方面編制了12套培訓(xùn)教材,在人才培養(yǎng)上以專業(yè)講壇、微課堂等形式累計培訓(xùn)職工900余人次,通過導(dǎo)師帶徒為企業(yè)培養(yǎng)高級技師12人、技師20余人,被評為河南中煙最美師徒、南陽市師帶徒標(biāo)兵。

              2018年,廠里成立以其命名的“李力技能人才創(chuàng)新工作室”,他帶領(lǐng)工作室成員完成40余項技術(shù)革新課題,為企業(yè)節(jié)約費用2000余萬元,獲授權(quán)國家專利30余項,獲得國優(yōu)成果12項、省優(yōu)成果35項,工作室被評為河南省示范性勞模創(chuàng)新工作室。

              2009年,李力代表河南省參加第三屆全國職工職業(yè)技能大賽(維修電工項目)獲全國第19名,河南省賽區(qū)第三名。2011年在河南省青年職業(yè)技能大賽中(計算機項目)獲得一等獎,被授予“河南省青年崗位能手”稱號。2020年在“黃金葉杯”第四屆煙草業(yè)轉(zhuǎn)型升級勞動和技能競賽中獲第三名(卷包電氣維修專業(yè)),2021年在首屆煙草行業(yè)內(nèi)訓(xùn)師教學(xué)能力競賽中獲評優(yōu)勝選手,被授予“煙草行業(yè)優(yōu)秀內(nèi)訓(xùn)師”稱號。“我還要繼續(xù)鉆研,傾心傳授,讓我們的職工隊伍更加出類拔萃,讓我們的企業(yè)生產(chǎn)更加安全高效。”他堅定地說。(全媒體記者 李佩佩 洪 塔)

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